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Generationsübergreifend arbeiten (online)

Synergien nutzen für ein erfolgreiches Team

Kursnr. 25127

Online

Neu im Programm

Immer mehr Führungskräfte führen immer mehr Mitarbeitende unterschiedlicher Generationen, was zu einem erhöhten Konfliktpotenzial im Arbeitsalltag führen kann. In diesen Konstellationen ist es sowohl für den persönlichen als auch für den Unternehmenserfolg wichtig, sich gegenseitig besser zu verstehen und zu vertrauen, um die vielfältigen Potenziale aller Generationen zu nutzen. Eine erfolgreiche Zusammenarbeit aller Generationen erfordert daher besondere Führungskompetenzen und ein aktiv gelebtes Generationenmanagement. 

Im interaktiven Webinar beleuchten wir die Charakteristika der verschiedenen Generationen, diskutieren Fallbeispiele aus der Praxis und entwickeln gemeinsam Strategien, wie generationenübergreifendes Arbeiten zum Erfolgsfaktor wird. 


Inhalt 

  • Unterschiede, Gemeinsamkeiten, Werte und Einstellungen der Generationen 

  • Einblicke in andere Denk-, Gefühls- und Lebenswelten 

  • intergenerationelle Kommunikation gestalten 

  • aktiver Umgang mit Generationskonflikten  

  • Aufbau einer Unternehmenskultur der Inklusion und gegenseitigen Wertschätzung   

 

Ziel 

Sie wissen, wie Sie eine generationsübergreifende und erfolgreiche Zusammenarbeit in Ihrem Team verankern und damit eine wertschätzende Unternehmenskultur etablieren.  

 

Termin 10.06.2025 von 09:00 - 13:00 Uhr (online)

  

zur Anmeldung

10. Jun. 2025 - 09:00 Uhr bis 13:00 Uhr

Download iCal-Datei

Kosten

119 Euro für Mitglieder des PARITÄTISCHEN (139 Euro für Externe)

Zielgruppe

Mitarbeitende und Führungskräfte aller Generationen

Veranstaltungsort

Online

Dozent:in

Peter Lennartz, Zertifizierter Business- und Team-Coach, Ruhestandsexperte, frühere Personalverantwortung für über 300 Mitarbeitende aus fünf Generationen

Ansprechpartnerin

Iris Weisser

Koordinatorin PARITÄTISCHE Akademie Nord
Tel.: 040/41 52 01-66
iris.weisser@paritaet-hamburg.de

 

Themenbereiche

Kinder und JugendlicheLeitung, Organisation und mehrPflege und Eingliederung

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