Zertifikatskurs: Management in sozialen Einrichtungen
Erwerben Sie kompakte Fach- und Handlungskompetenzen (online / Präsenz)
OnlinePräsenzZertifikatskurse
Soziale Organisationen oder Einrichtungen zu steuern und zu führen erfordert spezielle Kenntnisse. In diesem Zertifikatskurs haben Sie als (angehende*r) Geschäftsführer*in, Abteilungs- oder Einrichtungsleiter*in die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse in der sozialwirtschaftlichen Unternehmensführung zu vertiefen.
Die Grundlage für eine langfristig gesicherte Existenz einer Einrichtung ist die erfolgreiche Verbindung sozialer Werte und ökonomischer Interessen. Dieser Kurs bereitet Sie auf die Aufgaben in der Leitung, Steuerung und Unternehmensführung sozialer Institutionen vor.
Modul 1: Personalentwicklung
Nr.: 25108 / 18. - 19.06.2025 - Präsenz
- Personalführung als Managementaufgabe
- Rollenverständnis von Führung – wofür stehe ich?
- teamorientierte Leitung
- Kommunikation als Führungskraft
- Personalentwicklung / Fehler- und Feedbackkultur
- Zielvereinbarungsgespräche
- Förder- und Konfliktgespräche
Dozent Jens-Peter Dunst
Modul 2: Rechtliche Grundlagen
Nr.: 25109 / 01. - 02.07.2025 - online
- Rechtsformen von Organisationen
- Grundlagen des Steuer- und des Gemeinnützigkeitsrechts
- Arbeitsvertragsgestaltung
- Arbeitnehmer*innenschutz
- Kündigungsschutz
- Betriebsverfassungsrecht
Dozentin Vanessa Ulfig
Modul 3: Betriebswirtschaft – Controlling – Rechnungswesen
Nr.: 25110 / 03. - 04.09.2025 - Präsenz
Betriebswirtschaft – Controlling
- Verhältnis von sozialer Arbeit und BWL
- Markt für soziale Einrichtungen: Akteure, Rahmenbedingungen, Besonderheiten
- Ziele und Zielkonflikte
- Controlling
Rechnungswesen
- Informationsinteressen
- Bereiche und Aufgaben des Rechnungswesens
- Buchführungspflicht
- vier Sphären gemeinnütziger Organisationen
- Aufzeichnungspflichten
- Inventur – Inventar – Bilanz
- Auswertung der Bilanz / Bilanz-Kennzahlen
- Erfolgsbeurteilung und -überwachung
- betriebswirtschaftliche Auswertung
Dozent Frank Hoffmeister
Modul 4: Sozial- und Personalmarketing
Nr.: 25111 / 08. - 09.10.2025 - Präsenz
- Einführung Sozialmarketing, Definitionen und Abgrenzung zum „normalen“ Marketing
- Vision – Mission
- Marketing-Analysen mit besonderem Fokus auf die Kund*innen
- Marketing-Mix und -Instrumente
- Corporate Design und Marke
- Übungs-Fokus Personalmarketing: Wie gelingt es, in der analogen und digitalen Welt neue Mitarbeiter*innen zu gewinnen?
Dozent Maik Meid
Modul 5: Projektmanagement
Nr.: 25112 / 05.11.2025 - online
- klassisches Projektmanagement – Grundlagen
- SMARTe Zielformulierung und in „4 Schritten zur richtigen Entscheidung“
- Managen von Projektrisiken, Projektbeteiligten und Teams, Kommunikation
- Online-Meetings und Online-Tools
Dozentin Sonja de Vries
Modul 6: Gesund führen – was steckt dahinter?
Nr.: 25113 / 04.12.2025 - Präsenz
- Grundlagen des betrieblichen Gesundheitsmanagements: Eckpfeiler, Motive und Hemmnisse
- Zukunftsressource Mitarbeiter*in: Sozial- und Humankapital
- Gesundheitsmodelle
- Gesundheitsrisiken am Arbeitsplatz und Einflussfaktoren aufs Unternehmen
- Zahlen, Daten, Fakten zum Zusammenhang von Gesundheit und Führung
- Modelle gesunder Führung – Gesundheit ist Chefsache!
- Self Care: Stressbewältigungsstrategien und Entspannungsansätze
- Perspektiven und Ebenen gesunder Führung
- Umsetzungsempfehlungen und Best Practice
Dozentin Anna Breimer
Für die Vergabe des Zertifikats ist die Teilnahme an mindestens fünf Modulen erforderlich.